Pemkab Kendal Gelar Seleksi Terbuka Sekretaris Daerah

SEKITARPANTURA.COM,KENDAL - Untuk mendapatkan ASN yang berkualitas dan berkopetensi serta mampu memberikan perubahan yang dinamis, Pemkab Kendal menggelar selesksi terbuka untuk jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Sekretaris daerah Kabupaten Kendal. Hal tersebut disampaikan Sekda Kendal Bambang Dwiyono.


Kebutuhan akan pimpinan tinggi Aparatur Sipil Negara yang mampu membantu Bupati dalam mengelola pemerintahan dan menjembatani dengan para ASN dengan baik serta memberikan sumbangsih bagi pembangunan di Kabupaten Kendal.

Menurut Sekda, Pemkab Kendal membutuhkan pimpinan tinggi pratama yang sesuai dengan tuntutan dinamika dan situasi kondisi negara dan masyarakat.

(Foto/Kominfo Kendal)


Seleksi terbuka jabatan pimpinan tinggi pratama di lingkungan Pemerintah Kabupaten Kendal boleh diikuti oleh seluruh pejabat yang memenuhi persyaratan. 

Pendaftarannya dibuka pada 4 hingga 26 April 2017 secara on line melalui website http://simpeg.kendalkab.go.id/jpt. Usai melakukan pendaftaran secara on line, dokumen persyaratan administrasi beserta bukti pendaftaran on line dikirimkan langsung atau melalui pos ke sekretariat panitia seleksi Badan kepegawaian Pendidikan dan Pelatihan Kabupaten Kendal paling lambat 26 April 2017 pukul 15.30 WIB.


PNS atau ASN yang akan mengikuti seleksi, lanjut Sekda, berusia setinggi - tingginya 58 tahun per 1 April 2017, sehat jasmani dan rohani serta berkomitmen untuk menandatangani Pakta Integritas.

Dia menjelaskan, seleksi jabatan untuk mengisi posisi Sekretaris Daerah akan dilakukan oleh panitia seleksi (pansel), yang terdiri atas lima orang dari wakip Pemprov jateng Ir. Ihwan Sudrajat, MM dengan anggota Prof. Dr. Mudjahirin Thohir, MA ( akademisi professional ), Prof Dr. Endang Larasati, MS ( akademisi professional ), Dr. Wisnu Mawardi, MM dan Ganapati Sjastri Satayani, Spd, Dipl Ed ( unsure professional pakar )(*)

Subscribe to receive free email updates:

0 Response to " Pemkab Kendal Gelar Seleksi Terbuka Sekretaris Daerah "

Post a Comment